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求人コード : 00011325
中央区 | SE・PG ・IT技術者 | 派遣・契約社員
日本システムマネジメント株式会社

雇用を守る会社(^ ^)b

■当社の特徴■
『個々が社会人として自立したプロ集団でありたい』
安易に社員数を増やすのではなく、お取引先様・社員ともに着実・
堅実に信頼関係を築いて行くのが私たちのスタイルです。
『放置プレー』がないのは当然ですが、ガチガチの管理もしません。
営業もベテランの専任&固定制です。
■求人の背景■
IT業界に限らず、人手不足が深刻化しています。
特に『IT業界はブラック』と思われているのか、人気低調のようです。
その反面、プロジェクトは多数あり、お取引先様から問合せが毎日
ありますが、これはある意味チャンスです。
エンジニアの納得度・満足度を高めるプロジェクトを選べる可能性が
高まるからです。
私たちは『薄っぺらい顧客第一主義』を採用していません。
お取引先様にも、当社とエンジニアの想いを十分にご理解いただき、
エンジニアにも意識と技術の向上を求め続けています。
まずは求職者一人ひとりの声に耳を傾け、ともに前向きに取り組む
よう努めています。
■差別化のために■
転職は人生の一大転機!
丁寧にお話を伺います。どんなことでも聞いてください。
「こんなことを聞いたら、やる気あんのか?と思われて損」などという
質問はありません。
気になることは遠慮なく聞いてください。例えば・・・
・現在のテレワーク率は?時差出勤できるの?
・残業は?休日出勤は?有休消化率は?
・強制参加の飲み会あるの?帰社日は?
・トラブルになっても担当営業は逃げないの?
・意見はホントに聞いてくれるの?
特に前職で「失敗した」「懲りた」という方!
ちゃんと確認しないとイヤなことは繰り返すものです。
内容によっては、実際のデータや数値で説明もします。
「ここでは何とでも書けるでしょ?」
と思われたら、確認しに来てください(笑)

とは言え、同業他社様にも素晴らしい企業はたくさんありますから、
当社は最後でも結構です(笑) 特別給料がいい訳でもありませんし(^ ^;)

では、もう少し詳細を・・・
・雇用形態は正社員、契約社員(正社員登用制度あり)の2通りです。
 ※実績やスキル、お人柄、ご希望のキャリアパスなどを確認して
   協議のうえ決定します。
 ※正社員には賞与がありますので、月額の待遇が変わります。
   契約社員の場合は、有期雇用(通常更新あり)が基本のため、
   月々の給与を高めに設定しています。
 ※一時的な高給で釣ることはしていませんのでご安心ください。
・お人柄がマッチしない場合は、技術力が高い方でもNGです。
・ゲーム、SNS、デザイン系の業務は営業対象外としています。
・『ばら撒き営業』や『ゴリ押し営業』などは一切しません。
・お互いの納得度が超重要なので、何度でも話し合います。

以下は当社人材の一例です。
★<40代・男性>ハイスキルインフラSE高評価中♪
★<50代・男性>システム移行リーダー活躍中♪
★<30代・男性>中堅Javaエンジニア急成長中♪
★<40代・男性>インフラ&DBエンジニア安定稼働中♪
★<30代・男性>ユーザー情シスメンバー大好評中♪
※不定期に情報を更新していますのでチェックしてみてください♬
※優良案件はタイミングも重要です。クローズの際はご容赦ください。

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募集内容

仕事内容以下は案件の一例です。
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【基幹システム再構築プログラマ】←多摩地域です♪
[就業場所]立飛(立川)
[勤務時間]平日9:00~17:30
[契約期間]10月~中長期
[想定給与]32~38万円/月+所定時間外手当+交通費
■JavaなどWeb開発経験が3年以上ある方。
■DB(SQL)知識は必須です。
■Oracleアプリサーバ開発経験あれば尚可。
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【Web開発プログラマ】←増員です♪
[就業場所]八丁堀
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~長期
[想定給与]35~44万円/月+所定時間外手当+交通費
■ASPやC#など.net環境での開発経験豊富な方。
■詳細設計~テスト工程を1人称で担当できる方。
■長期就業可能な方。
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【サーバ構築支援】←中堅以上向けです。
[就業場所]浜松町
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~中長期
[想定給与]36~43万円/月+所定時間外手当+交通費
■AzureでのWindowsサーバ構築経験がある方。
■ネットワークとワイアーウォールの知識が一定レベル以上ある方。
■Webシステムの開発経験、Sophos経験あれば尚可。
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【インフラ移行支援】←中堅以上向けです。
[就業場所]青山
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~中長期
[想定給与]37~45万円/月+所定時間外手当+交通費
■移行経験があり、ベンダーコントロールまで可能な方。
■運用テストや運用設計、各種手順書整備も担当いただきます。
■ユーザーの立場で牽引できる方。
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【C#エンジニア:1名】←既存チームの増員です♪
[就業場所]赤羽橋
[勤務時間]平日8:30~17:15
[契約期間]随時~長期
[想定給与]35~42万円/月+所定時間外手当+交通費
■詳細設計以降を1人称で担当できる方。
■長期就業可能な方を歓迎します。
■残業少(遅くとも19:00までに退勤)、チームは少人数制です。
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【Javaプログラマ急募:1名】←朝が少しゆっくりです♪
[就業場所]浜松町
[勤務時間]平日10:00~19:00
[契約期間]随時~12月末(延長あり)
[想定給与]36~43万円/月+所定時間外手当+交通費
[想定残業]~20時間/月
■Webサイト開発経験が3年以上ある方(Java、SpringBoot、JUnit使用)
■PG工程を1人称で対応できる方。
■ビジネスカジュアルです。
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【金融系Webエンジニア:1名】←稼働は安定しています♪
[就業場所]中目黒
[勤務時間]平日8:40~17:10
[契約期間]随時~9月末
[想定給与]37~44万円/月+所定時間外手当+交通費
[想定残業]~25時間/月
■Web開発経験3年以上ある方(HTML、VBScript、SQL使用)
■設計~テストまで1人称で対応できる方。
■コミュニケーションスキルを重視します。
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【仮想サーバーエンジニア:1名】←既存チームへの増員です♪
[就業場所]西新宿
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~長期
[想定給与]35~43万円/月+所定時間外手当+交通費
[想定残業]~25時間/月
■仮想サーバーの設計構築経験が3年以上ある方。
■VMWareとネットワークの基礎知識がある方。
■長期就業可能な方。
--------------------------------------------------------------
【PKGテクニカルヘルプデスク:1名】←ハイスキルの方を募集♪
[就業場所]日本橋浜町
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~長期
[想定給与]38~48万円/月+所定時間外手当+交通費
[想定残業]~15時間/月
■インフラの導入、構築、障害対応経験が豊富な方。
■Windows、Linux、VMwareに強い方。
■ユーザー様とメールで迅速かつ的確なやり取りができる方。
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【インフラ運用保守:1名】←さらに増員予定あり♪
[就業場所]北品川
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~長期
[想定給与]38~45万円/月+所定時間外手当+交通費
[想定残業]~20時間/月
■ITインフラの運用経験が1年以上ある方。
■設計構築作業を理解している方。
■積極的かつ論理的なコミュニケーションスキルがある方。
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【Salesforce開発:若干名】←オープン系開発経験あればOK♪
[就業場所]浜松町/他都内
[勤務時間]平日9:00~18:00
[契約期間]随時~長期
[想定給与]32~40万円/月+所定時間外手当+交通費
[想定残業]~20時間/月
■何らかのオープン系開発経験3年以上ある方。
■Salesforceに興味のある方(認定資格者優遇)
■新しい環境でのチャレンジが好きな方(育成枠あり)
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その他、以下のキーワードを含む案件が多数あります。
≪業務アプリケーション開発≫
・言語:Java, C#, .net, PHPなど
・ポジション:SE, PG, PMO
≪インフラ設計・構築・保守≫
・OS:Linux, Windows(汎用機は対象外)
・ポジション:SE, CE, ヘルプデスク
≪金融系スペシャリスト≫
・40~50代歓迎します。
・業務知識をウリにできる方(例:特定業種の上流工程10年以上)
・上記に加えて直近3年以内に当該案件に従事された方。
≪各種事務系≫
・一般的なPC操作、電話/メール対応できる方。
・勤怠優良で真面目に長期できる方。
勤務地『仕事内容』をご確認ください(東京都23区内または近郊)
勤務時間案件により異なるので『仕事内容』をご確認ください。
●6月までは80%以上の社員がテレワーク中でした。
●残業せずに成果を上げてこそのプロ!が信条です。
●勤務は平日の日中帯だけです(一部例外あり:リプレース時や障害時など)
  24時間365日などのシフト勤務はそもそもありせん。
●事前に申請すれば、有給休暇も取得しやすいです。
●形式だけのミーティングや意味不明な帰社日などは一切ありません。
●担当営業への報連相はいつでもOK(土日も22:00以降も、愚痴でもどうぞ)
給料経験とスキル(技術だけでなく)をベースに決定します。
長く勤めていただきたいので、しっかり話し合って設定します。
過去の職場で以下のようなご経験がある方も安心してください。
▼求人と実際の給与が違った(しかもかなりの額)
▼残業代が全く出ない。そもそも残業が多くてブラック!
▼求人の給料はフリーランス向けだった。社員ならば半額と言われた。
▼仕事が減ると自宅待機で給料は6割しか出なかった。
▼明らかに貢献しているのに何年も給料が上がらなかったorz
待遇◇社会保険完備
◇通勤交通費全額支給(上限あり)
◇定期健康診断(年1回)
◇社内交流会あり
保養施設・レジャー施設・旅行などが割引料金で利用いただけます。
休日土日、祝日、年末年始、夏季、有給休暇/他
※担当業務や時期によって例外もありますが、上記ほとんど休みです。
※有給休暇は入社から半年後に10日間付与します。100%消化の社員もいます。
※研修などの名目での休日出社もありませんし、やりたくもありません。
応募資格※お人柄重視です。以下のような方は歓迎♪
◆時間や約束をしっかり守る方=勤怠トラブルはなくて当然!
◆報連相が速く適切にできる方=メールなどのレスが遅い方はゴメンナサイm(_ _)m
◆素直で向上心や学習意欲の高い方=謙虚に聞く耳を持っている方、いいですね♪
◆困った人を見ると放っておけない方=リーダーに向いているかもしれませんよ。
◆相手の立場になって考えられる方=前向きに話し合える関係でありたいです。
採用人数15 名
応募するには※【求人Free】 の応募エントリー必要 
1)エントリー/問合せ:メールでもお電話(平日9:00~17:30受付)でもOKです。
2)書類確認:職務経歴書などをお送りいただき一次審査します。
3)ご来社:就業中の方は業後でもOKです(緊急事態宣言解除後に調整)
4)打合せ:業務説明、条件面や相性(これが大事)確認などをします。
5)入社:入社手続きが済めば担当業務がスタートです。
◇「とりあえず話を聞きたい」という方のご来社も歓迎です!
◇転職相談も無料でカウンセリングします!
◇上記『採用人数』は全体の目安です。案件により1名~複数名を募集しています。
◇1名枠の案件については、適任者とのご縁があり次第、募集終了となります。
◇入社(業務参画)時期は、ご都合に合わせて協議のうえ決定します。
面接日■ご来社・面談は新型コロナウイルスの感染状況を考慮して調整します■
ご希望を伺い、随時日程を調整のうえ実施します。
就業中の方は業後でも対応しますし、都内であればご指定場所に伺うことも可能です。
※当社では、面接というよりも『お互いを知る場』という位置付けにしています。
 したがって、同業他社様に比べ面談時間は長めで、必要に応じて複数回実施します。
※『確約できる点』『見込みの高い要素』『努力目標』『約束事項』など、必要に応じて
 話し合ったことをメールにまとめ、双方で確認しながら進めます。
※「前回と話が違う」と少しでも疑問に思われたら、いつでも申し出てください。
採用担当者営業部・IT人材担当
担当者からひと言繰り返しますが、私たちはお互いが納得できるまで話し合います。
稼働時間、待遇、キャリアパスなど、できるだけ不明瞭さがないよう、市場動向も含め
説明しますし、ご本人の意向もしっかり伺うようにしています。
その分、他社様よりも入社までに少し時間を要しますが、消化不良のまま仕事をして
いただくより、ずっと良いと考えています(「言った・言わない」は発生していません)
常に担当営業がフォローし、必要な環境整備/改善を積極的に行います。
(特に安定稼働となるよう確認・交渉に努め、200h/月オーバーは発生していません)
個人情報などでない限り、どんなご質問でも誠実に回答・説明します!
そこそこ多数の皆様のエントリーをお待ちしています(^ ^)/
連絡先TEL: 03-6228-0751
登録カテゴリー

○すぐに働ける(急募)

○未経験者歓迎

○経験者優遇

○中高年歓迎

○年齢不問

×障害者支援

×土日祝のみ可

×週1勤務可

×副業可

○面接随時

×日払い・週払い可

×時給1000円以上

×オープニングスタッフ

×幹部候補生

○資格を活かせる

○語学力を活かせる

×海外勤務有り

○転勤なし

○完全週休2日

×残業なし

○ノルマなし

×シフト勤務

×フレックス勤務

×長期休暇

×出産・育児休暇

×寮・社宅完備

×食事支給

×保養所有り

×服装・髪型自由

×制服貸与

×表彰制度

○社員登用制度

×マイカー通勤可

○交通費全額

○駅近い

○男性中心職場

×女性中心職場

○女性専用トイレ有

×自社ビル

×禁煙職場

○静かな職場

×活気のある職場

×バリアフリー職場

×託児所完備

×社内サークル有り

×歩合で稼げる

×社内ベンチャー制度

×独立開業支援

×株式上場企業

×小規模(1人~20人)

○中規模(21人~100人)

×大規模(101人以上)

×債務ゼロ企業

×平均年齢20代

×外資系

社員紹介 ・ 職場紹介

飲み会からの1コマ

当社は総勢60名程度の小さな会社で役員も管理職も若く(社長は35歳!!)、
上下の堅苦しさはなく、ゆるぅ~くフラットな感じです。
社員個々を信頼して『仕事を任せる』社風ですから、細かく管理しない主義です。
若手にはチャンスを与え、50代のベテランも積極採用しています。

とにかく人物重視です

面接は『お互いを知る場』 書類や30分くらいの会話では何も判りません。
何時間でも何回でもお話を聞き、当社の現状や方向性も詳しく説明させていただきます。
『人材=プロ』なのでスキルも重要ですが、人柄はもっと重視しています。
「これは!」と思う方ならば、営業の真剣みも全然違ってくるものです。
例えば50代のインフラエンジニア向けの業務を粘りに粘って獲得しました。
18歳の高卒&未経験の方にも、最初からコーディングをお願いしました。

交通・アクセス

日本システムマネジメント株式会社 印刷用に別ウィンドウで表示
〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1-6-9 人形町大内ビル5階 TEL: 03-6228-0751

【交通・アクセス】
<東京メトロ>
 日比谷線・人形町駅から徒歩1分/半蔵門線・水天宮前駅から徒歩3分
<都営地下鉄>
 浅草線・人形町駅から徒歩3分/新宿線・浜町駅から徒歩10分

企業情報

企業名日本システムマネジメント株式会社
業種システムインテグレータ
企業形態株式会社
代表者佐川智史 ※最高経営責任者
設立年月1987年 3月
資本金1,000万円
従業員数60人 ※アルバイト、パート含む
所在地〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1-6-9 人形町大内ビル5階
連絡先TEL : 03-6228-0751   FAX : 03-3661-1166
ホームページhttp://www.jsmnet.co.jp/

※不明点は、応募前に企業に確認してください。 掲載内容については、㈱ワンコイン が保証するものではありません

※人材派遣等セールスを目的に利用しないでください

   
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